(AdnKronos) – La Cgia, comunque, sottolinea che la malattia di un lavoratore viene considerata come unico evento anche nel caso di più certificati tra i quali intercorra un intervallo di tempo non superiore a 2 giorni di calendario e come, in queste statistiche, non siano riportate le assenze riferite alla gravidanza, alle disposizioni previste dalla legge n° 104/1992 (assistenza disabili) e alla donazione del sangue.
Gli artigiani di Mestre infine, ricordano anche come da un punto di vista ‘salariale’ i dipendenti pubblici subiscano una decurtazione per gli eventi morbosi di durata inferiore o uguale a dieci giorni di assenza: gli è corrisposto, infatti, esclusivamente il trattamento economico fondamentale, decurtandolo di ogni indennità o emolumento, aventi carattere fisso e continuativo, nonché di ogni altro trattamento economico accessorio. Nel comparto privato, invece, i primi 3 giorni di malattia sono interamente a carico dell’azienda, dal 4° al 20° giorno la retribuzione giornaliera media è coperta al 50 per cento dall’Inps, dal 21° al 180° giorno la quota in capo all’Istituto di previdenza sale al 66,66%.