Roma, 14 feb. (Adnkronos) – Cassa integrazione a rotazione per il personale di terra e contratti di solidarieta' per il personale navigante. Sono questi i due capisaldi sui quali poggia l'accordo sottoscritto stanotte da Alitalia e sindacati di categoria per la gestione dei 1.900 esuberi (full time equivalent) previsti dal nuovo piano industriale predisposto dall'amministratore delegato dell'aviolinea, Gabriele Del Torchio. Accordo che scongiura il rischio di un ricorso alla cassa integrazione a zero ore la cui procedura era stata attivata e poi ritirata dall'azienda e che, al contempo, segna una tappa di avvicinamento sulla strada che dovrebbe portare alla parterneship con Etihad, visto che l'intesa con i sindacati costituisce una delle condizioni poste dall'aviolinea del Golfo.

Articlolo scritto da: (Red/Zn/Adnkronos)