AREZZO – «“La Rsu della UnoAErre ha siglato un accordo con la Direzione aziendale facendosi carico dell’ennesimo sacrificio: alle tre settimane di ferie si aggiunge una quarta settimana di cassa integrazione a zero ore. In questo modo si concretizza una lunga “pausa estiva” che sarà utile a rendere meno drammatici gli effetti della crisi in atto. Ma è evidente che questa sospensione non rappresenta certamente nemmeno un abbozzo di soluzione. Il settore orafo continua a manifestare la grave crisi che l’ha colpito ormai da molti anni e il settore, non solo la UnoAerre, stenta ad individuare strade nuove che possano far uscire da questa situazione. Per Cgil e Cisl deve essere chiaro che i lavoratori hanno fatto e stanno facendo tutto quello che è loro possibile per conservare intatta una possibilità di ripresa ma questa potrà concretizzarsi solo se tutti faranno la loro parte e verrà presentato un serio piano industriale che mantenga fede agli impegni assunti e consenta,al tempo stesso, di agganciare un minimo di ripresa che si sta delineando nel settore senza chiedere ulteriori insostenibili sacrifici ai lavoratori. Quindi la ricapitalizzazione da parte dei soci e quindi della proprietà; un atteggiamento positivo e costruttivo da parte del sistema bancario; un sostegno concreto da parte delle istituzioni locali e non.
La UnoAErre non è una fabbrica come tante. Rappresenta la nascita del settore che ha caratterizzato ( e continua a farlo) l’economia. La sua permanenza, in posizione di rilievo, nel mercato mondiale dell’oreficeria rappresenta non solo un problema dei lavoratori e della proprietà ma dell’intero sistema economico e istituzionale di Arezzo. La “forza” della UnoAErre ha significato forza e dinamicità dell’economia aretina. »

Articlolo scritto da: CGIL CISL – AREZZO