Roma, 11 nov. (Labitalia) – Firmato questa mattina il protocollo tra Colap (Coordinamento libere associazioni professionali) e Federmanager. L'intesa è finalizzata ad attuare forme di consultazione e collaborazione allo scopo di promuovere la crescita e lo sviluppo, anche culturale, delle alte professionalità; promuovere iniziative comuni; condividere conoscenze, competenze, capacità organizzative e servizi; diffondere e valorizzare le iniziative congiunte attraverso i rispettivi canali informativi; individuare, per il futuro ulteriori forme di integrazione tra le due organizzazioni."E' – dichiara la presidente del Colap, Emiliana Alessandrucci – un protocollo a cui tenevo molto quello oggi sottoscritto. Le alte professionalità possono contribuire molto alla ripresa e alla crescita del nostro Paese e una sinergia tra i dirigenti e le associazioni professionali può incidere positivamente sull'innalzamento della competitività, della competenza e professionalità. Ci sono ambiti comuni di intervento e convergenza sugli strumenti per raggiungere obiettivi di crescita e qualificazione, lavoreremo per valorizzare le alte professionalità e per contribuire allo sviluppo del mercato del lavoro e del sistema Paese"."L'accordo – sostiene il presidente Federmanager, Giorgio Ambrogioni – è il risultato di un preciso impegno che la Federazione sta portando avanti al fine di valorizzare le alte professionalità. Innovare significa includere nell'ottica della rappresentanza degli interessi una sfera sempre più ampia di figure che operano nell'impresa, con compiti di responsabilità, esprimendo quel nocciolo duro di competenze e di know, da cui dipende la nostra stessa possibilità, come Paese, di essere competitivi".